人文学院赴东莞、深圳开展访企拓岗专项行动 深化校企合作助推高质量就业

本网讯 人文学院奉慧斌 报道 为深入贯彻落实教育部“访企拓岗促就业”专项行动部署，进一步拓宽毕业生就业渠道、深化产教融合协同育人机制，2026年7月1日至5日，南昌职业大学人文学院党委副书记王志强、专职辅导员陈慧瑶、专任教师李远哲一行，先后赴广东省东莞市、深圳市，对铂金（东莞）国际汽车贸易有限公司、深圳市腾龙源实业有限公司、深圳启茁教育科技有限公司及香港泰宝科技有限公司（深圳分部）等多家企业开展实地走访调研。

王志强书记慰问在岗学生

走访期间，团队首站抵达铂金（东莞）国际汽车贸易有限公司，看望慰问数名在岗实习学生，深入了解其工作生活状况，并围绕职业规划与心理调适进行个别谈心，帮助学生增强职场适应能力。学院就稳岗关怀与新合作框架进行磋商，双方一致同意延续合作关系，并就优化实习管理、提升岗位适配性等议题达成初步共识。在深圳市腾龙源实业有限公司，学院与企业人力资源负责人就文员岗位需求与人才培养方向进行交流，虽未达成明确用人意向，但建立了常态化联络机制，为后续人才推荐奠定基础。

在深圳启茁教育科技有限公司，双方续签实习就业基地协议，并达成项目入校等方面探索合作，近期将适时举办线下专场宣讲会，进一步扩大毕业生就业选择空间。经启茁教育推荐，团队专程赴香港泰宝科技有限公司（深圳运营中心）进行首次接洽，该企业主营燃料锂电池生产、智能耳机及音响制造、传统文化海外推广三大板块，对学院中文国际教育、应用英语及市场营销专业人才表现出明确需求，首批计划招聘外贸及市场类岗位10人。双方不仅达成人才输送合作意向，还就智能耳机组装项目“引项目入校”进行了初步探讨，企业表示其香港总部背景有助于拓宽学生国际视野，薪资福利高于同类企业，双方约定年内开展线下宣讲及校企互访。

辅导员陈慧瑶、专任教师李远哲访企剪影

此次访企拓岗行动，学院以访企拓岗为抓手，精准对接企业需求，优化人才培养方案，同时强化实习跟踪管理与人文关怀，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业。下一步，学院将针对本次走访中企业提出的合作方向，逐项推进落实，推动校企合作从“量的拓展”向“质的深化”转变，为提升应用型人才培养质量持续发力。

初审：刘阳阳

复审：王志强

终审：宁  江